Le CPF : quelles sont les formations éligibles
Le CPF a pour objet de permettre aux actifs de suivre des formations qualifiantes, correspondant aux besoins du marché. Réalisée en partenariat avec les conseils régionaux et les branches professionnelles, la liste des formations éligibles est accessible depuis le site internet moncompteformation.gouv.fr.
CPF : priorité aux langues et à l’informatique
Définis comme des matières lésées sur le marché économique actuel, les langues et l’informatique sont deux axes prioritaires sur lesquels l’État souhaite renforcer la formation. Ces formations visent à asseoir le socle de connaissances et de compétences des actifs, raison pour laquelle les demandeurs d’emploi sont particulièrement orientés vers l’approfondissement de leurs aptitudes en français ou en langues étrangères. Par ailleurs, les formations en français sont destinées à conforter l’employabilité des travailleurs étrangers et à lutter contre l’illettrisme.
CPF : qualifications, diplômes et certifications
Parce que le CPF inscrit le salarié dans un parcours de formation tout au long de sa vie professionnelle, il donne essentiellement accès à des formations qualifiantes, diplômantes et certifiantes. Tout actif peut donc s’inscrire dans un parcours de formation sur plusieurs années, lui permettant de valider un diplôme allant du CAP au diplôme d’ingénieur. À l’issue de la formation, et quel que soit le niveau de qualification ou de certification obtenu, l’entreprise a obligation de reconnaître la montée en compétence de son collaborateur.
CPF : une liste de formation adaptée au cas par cas
La liste des formations est définie par les partenaires sociaux et les conseils régionaux, répondant ainsi aux besoins de chaque secteur d’activités dans chaque région. En conséquence, la liste des formations éligibles au CPF est adaptée à chaque individu, en fonction de sa situation, de sa région et de sa branche professionnelle.
CPF : une première certification interprofessionnelle
Avec CléA, le Comité Paritaire Interprofessionnel National pour l’Emploi et la Formation (COPANEF) a créé la première certification interprofessionnelle. Éligible au CPF, le certificat CléA valide l’ensemble des compétences et connaissances communes, permettant à la fois de sécuriser le parcours professionnel des personnes, de renforcer leur employabilité, et de favoriser leur accès à la formation professionnelle, au bon niveau.